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2020年铜仁市第二人民医院事业单位编制空缺计划调整并继续引才的公告(25名|8.5-8.14报名)

文章来源:163贵州人事考试信息网编辑者:admin时间:2020-07-31 16:58阅读:

贵阳教招笔试课程

2020年铜仁市第二人民医院事业单位编制空缺计划调整并继续引才的公告


铜仁市第二人民医院是经铜仁市委、市政府同意,由政府举办的二级公立综合医院,属于财政拔款、公益二类事业单位。医院位于铜仁市碧江区解放路155号,总体规划建筑面积8万平方米,按照三级甲等医院标准“一次规划、分期实施”建设,总编制床位800余张。目前一期已建成并开放床位近300张,临床、医技科室30余个。医院秉承“医者仁心、医者匠心”的服务理念,造福百姓,回馈社会,服务人民,为铜仁市人民群众的医疗健康保驾护航。


目前我院尚有空岗事业单位编制数25人,现结合医院实际,经研究,将空缺岗位条件进行调整后继续面向社会公开引进,调整后的相关事宜如下:


一、报名条件


(一)年龄要求:年龄为18周岁以上(2002年8月5日以前出生)35周岁以下(1984年8月5日以后出生);具有硕士研究生学历学位的或中级专业技术资格的,年龄放宽到40周岁(1979年8月5日以后出生);具有博士研究生学历学位或具有副高级及以上专业技术资格的,年龄放宽到50周岁(1969年8月5日以后出生)。


年龄放宽到50周岁的报考者,从报名日计,在达到国家法定退休年龄时,基本养老保险缴存年限累计不少于15年(报名时需提供截止到2020年7月31日养老保险缴存年限有效证明)。


(二)001-010岗位具有中级及以上专业技术资格者,学历可放宽到大学本科(学位证书可不作要求)。


(三)具备拟报考职位所需的学历要求及其他资格条件,详见附件1“职位一览表”。


二、报名时间及方式


(一)报名时间


2020年8月5日上午9:00—8月14日下午18:00。


(二)报名方式


本次报名采取网上报名方式。


引才职位计划数与报名人数的比例不受比例限制。应聘者需仔细对照附件1“职位一览表”,下载附件2word版“报名表”认真填写,连同报名所需资料的pdf扫描版,统一压缩打包后发到指定邮箱(tongreneryi@126.com)进行报名,邮件标题命名格式:“职位代码 姓名”。工作人员会在3个工作日之内向报考者投考邮箱原路反馈资格初审结果(请报考者密切关注本人投考路径邮箱,不再电话通知)。


三、报名所需资料


有效《居民身份证》、毕业证、学位证(还未颁发学历学位证的2020年应届毕业生持就业推荐表)、专业技术资格证及招聘职位所需其他资料。取得国外、香港、澳门学历的报考人员须提供教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”或“香港、澳门特别行政区学历学位认证书”原件扫描件。事业单位在职在编人员还须提供所在单位和主管部门以及所在地同级组织人社部门同意报考的证明材料原件。


四、加分政策及审核


(一)加分条件


1.同时持有执业医师资格证和国家住院医师规范化培训合格证者,在笔试成绩中加3分;


2.取得中级及以上专业技术资格者,在笔试成绩中加5分。


以上加分不累计计算。


(二)加分审核


加分与报名同时进行,符合加分条件的报考人员,需携带本人身份证、执业医师资格证、规培合格证、专业技术资格证等相关有效证件原件和复印件,以及附件3“加分申请表”于2020年8月14日17:30前到考务办公室进行现场审核加分。


考务办公室地址:铜仁市第二人民医院人力资源部1211室(贵州省铜仁市碧江区解放路155号)。


(三)加分公示


拟加分情况,在笔试前向社会公示,公示结果无异议的,予以加分确认。逾期未办理加分手续的报考者,视为自动放弃加分。


五、考试


本次人才引进采取笔试、面试相结合的方式进行,其中:笔试占总分的40%、面试占总分的60%。


(一)笔试


1.本次笔试按实际报名人数开考,笔试科目为一科,满分为100分,笔试内容为《医疗卫生系统医学基础知识》、《医疗卫生系统公共基础知识》相关内容。


2.考试时间:笔试时间另行通知。


3.考试地点:具体地点见准考证。


(二)面试


1.按笔试成绩1:3比例进入面试,未达1:3比例开考的岗位按实际参加笔试人数进入面试。


2.同一岗位笔试成绩出现并列的,均进入面试阶段。


3.面试选取结构化面试、专业测试等方式进行,面试方案另行公布,面试时间及地点另行通知。


4.面试成绩未达到70分者,不得进入下一环节。


(三)考试综合成绩的计算及合格分数线确定


考试综合成绩按“四舍五入”保留小数点后两位数字。


1.综合成绩=[(笔试总分 加分)×40%] (面试总分×60%)。


2.考试实行百分制,保留小数点后两位有效数。所有报考者综合成绩合格分数线为60分。


3.同一岗位综合成绩出现并列的,以笔试成绩高者进入下一环节。如笔试成绩、面试成绩、综合成绩均相同,需重新组织加试,以加试成绩高者进入下一环节。


001-005岗位未招满所致空缺职位在001-005岗位之间进行调剂,按照001-005岗位职位报考人员综合成绩从高到低依次补录。


六、资格审查


资格审查时间另行通知,资格审查贯穿于人才引进工作全过程,如在引进过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合引进岗位条件要求等情况的,随时取消应聘资格。


七、其他


(一)公开引进期间,报名、笔试、面试、体检等具体有关时间、地点等各招聘环节相应公告事项将在各相关信息发布网站上公布,相应反馈事项将通过报考者投考路径邮箱原路回复告知,不再另行电话通知。请报考者及时查看本人投考路径邮箱并密切关注铜仁市第二人民医院官方网站、铜仁市卫生健康局官网、铜仁市人力资源与社会保障局官网,因本人未及时察阅反馈及公布事宜而造成的后果,由报考者自行承担。


(二)其他事宜按照铜仁市第二人民医院2020年引进高层次及急需紧缺人才简章有关规定执行。未尽事宜由铜仁市卫生事业单位公开引进领导小组办公室研究确定。


咨询电话:0856—5728808


附件:


1:2020年铜仁市第二人民医院事业单位编制空缺计划调整并继续引才职位资格条件一览表.xlsx



2:2020年铜仁市第二人民医院事业单位编制空缺计划调整并继续引才报名表.docx



3:2020年铜仁市第二人民医院事业单位编制空缺计划调整并继续引才笔试加分申请表.doc




铜仁市第二人民医院


2020年7月31日

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