因医院学科发展，需扩充人才储备，根据县人民政府办公室印发《关于改革县级公立医院编制管理试行备案制管理的意见》的通知（台府办发﹝2017﹞4号）、台江县机构编制委员会办公室《关于同意县民族中医院启用备案制员额用于招聘专业技术人员的复函》（台编办函﹝2018﹞19号）文件精神，结合医院实际情况，经院长办公会研究，报主管部门批准，决定面向社会公开招聘备案制专业技术人员3名。为确保此次公开招聘工作顺利开展，特制定本实施方案。

一、组织领导

本次引进专业技术人员具体工作由台江县民族中医院统筹组织实施，由台江县卫生健康局、台江县人力资源和社会保障局、台江县国投公司人员参与监督指导。

二、引进原则和工作程序

引进工作坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、公正、平等、竞争、择优”的原则，实行岗位公开、自愿申报、择优选拔的用人机制。按照发布信息、报名、资格审查、评审面试（面谈、专业测评）、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

三、引进岗位

具体引进职位见《台江县民族中医院2021年引进备案制专业技术人员职位一览表》（附件1）。

四、引进对象及报考条件

（一）引进对象基本条件

1．拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法。

2．符合引进职位要求的学历、专业及其他资格条件。

3．报考人员户籍不受限制，年龄在18周岁以上（2003年9月22日及以前出生），35周岁以下（1986年9月22日及以后出生），持有硕士研究生年龄可放宽到40周岁（1981年9月22日及以后出生）。

4．身体条件符合国人部发〔2005〕1号、人社部发〔2010〕19号、人社部发〔2010〕82号、人社部发〔2013〕58号以及我省的有关规定等相关文件规定的体检合格标准。

（二）有下列情形之一者不得报考

1．受过党纪、行政处分尚未解除处分的；

2．受刑事处分并在服刑期间的；曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员；

3．有违法违纪嫌疑正在接受审查的；

4．不符合引进岗位所要求的相关资格条件的；

5．有不诚信考生不良记录的；

6．其他按法律法规规定不符合引进条件的。

五、引进程序

此次引进活动按发布信息、报名、资格审查、评审面试（面谈、专业测评）、体检、政审考察、公示、聘用等程序进行。通过台江县人民政府网站（http：／／gztaijiang．gov．cn／）发布引进的职位、数量、资格条件等有关情况。

（一）报名时间

（1）线上：2021年10月8日起至2021年10月17日。线下：2021年10月20日上午8：30－12：00，贵州中医药大学花溪校区岐黄广场。

（2）报名方式

线上报名人员登录台江县人民政府网站（http：／／gztaijiang．gov．cn／）下载相关表格，将报名相关资料电子版或扫描件压缩包发送到台江县民族中医院人事科tjxmzyyrs＠126．com。线上报名人员于2021年10月20日12：00前需将原件材料带到现场进行审核；线下报名人员在报名当天携带原件、复印件及报名材料进行现场报名和资格审核。

（3）报名提供材料

1．《台江县民族中医院引进备案制专业技术人员报名表》（附件2）1份。

2．本人近期一寸彩色免冠照5张。

3．本人有效居民身份证。

4．普通高校应届、往届毕业生需提供毕业证书、学位证书和相关执业资格证书复印件。

（二）资格审核

（1）工作人员根据应聘人员提供的《报名表》及其他材料，对照《招聘方案》规定的报名条件和填报岗位所需的资格条件进行现场资格审查，符合招聘职位所需资格条件的，签署同意报名意见。

（2）资格审查贯穿引进工作全过程，如在引进过程中发现考生有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的，无论在哪个环节发现，均随时取消其应聘资格。

（3）资格初审合格人员确定为拟面试人员，我院将以电话联系的方式通知其参加面试，请考生务必保持电话通畅，否则后果自负。

（三）考试方式

（1）本次招聘采取面试方式进行。

（2）面试时间和地点：

2021年10月20日下午14：00－17：00，贵州中医药大学花溪校区。

（3）面试由台江民族中医院负责组织实施，台江县卫生健康局、县人力资源和社会保障局、县国投公司等单位负责全程监督指导，面试考官由台江县卫生健康局、台江县民族中医院领导及专家组成。主要考察报考者综合素质及适应所报考岗位工作等能力情况。

（4）面试成绩按百分制计算，并按“四舍五入”保留小数点后面两位小数，面试成绩须达70.00分以上方能进入下一个环节。

（5）未参加面试或面试成绩无效的考生取消进入下一个环节资格。

（四）签订《就业意向书》

面试结束后，根据《实施方案》规定，按各招聘岗位计划数1：1的比例从考生考试成绩高分到低分确定拟聘用人员（同一职位拟聘用人员出现末位成绩并列的，对其重新进行面试，以再次面试成绩高的列为拟聘人员）；被录取考生与台江县民族中医院签订《就业意向书》。

面试成绩、入围体检人员名单将在台江县人民政府网站（http：／／www．gztaijiang．gov．cn／）进行3个工作日公示。

六、体检

1．体检对象：通过面试，成绩入围并与台江县民族中医院签订《就业意向协议书》的人员列为体检对象。体检标准参照公务员招录体检标准进行，体检项目和标准按黔人发〔2005〕4号、黔人社厅通〔2010〕181号、黔人社厅发〔2010〕64号等相关文件规定执行。

2．体检工作由台江县民族中医院组织安排。参加体检的拟聘人员需自带一张近期免冠1寸照片在规定的时间、地点进行体检，其他医院体检结论、鉴定一律不予认可。体检费用由考生自理。不按时参加体检的考生视为自动放弃；放弃体检或体检不合格的考生，取消进入下一环节资格。

七、政审考察

对体检合格人员确定为考察对象，由台江县民族中医院会同县卫生健康局、县人社局、县纪委监委等部门，组织人员对被考察人员的政治思想、道德品质、遵纪守法等情况进行考察。在考察中发现有下列情形之一的，视为考察不合格，取消拟聘用资格：

1．受过公安机关治安处罚及以上处罚的；

2．曾经违反计划生育政策的；

3．受过党纪、政纪处分的；

4．有违法违纪嫌疑正在接受审查的；

5．曾被开除公职或被辞退未满5年的；

6．不符合招聘岗位所要求的相关资格条件的；

7．有不诚信考生不良记录的；

8．有其他法律、法规规定不得聘用的。

八、聘用审批

1．经资格审查、面试、体检和政审考察合格的人员，确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单将在台江县人民政府网（http：／／www．gztaijiang．gov．cn／）进行为期不少于7个工作日的拟聘公示。

2．如公示期间有举报并经查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时难查实清楚的，待查实清楚再决定是否聘用。

3．经公示无异议的拟聘用人员，与台江县民族中医院签订聘用合同书。

4．备案制专业技术人员试用期为6个月，试用期间或期满经考核不合格的，予以解聘并办理有关解聘手续。

5．本次人才引进，如遇体检、考察、公示、聘用审批等环节出现不合格或放弃的，按《实施方案》规定程序和条件依次递补。

九、福利待遇

凡确定为台江县民族中医院公开引进备案制专业技术人员的，除养老保险执行企业养老保险政策外，职称评审、岗位聘用、工资福利、进修培训、考核奖惩待遇方面参照编内人员对待。除上述待遇外，硕士研究生按医院规定给予普通医师月绩效的2倍待遇；本科生持有医学规培毕业证书的给予普通医师月绩效的1.5倍待遇。

十、其他事项

（一）疫情防控。报考人员要密切关注发布的疫情防控有关公告和提示等内容，按要求做好防控措施，参加考试。因疫情影响导致本次招聘工作调整或延迟的，将及时发布补充公告或通知，请考生随时关注。

（二）本实施方案解释权归属台江县民族中医院，其他未尽事宜由本院负责解释。

联系电话：0855－3840890／5363056（院人事科）

监督电话：0855－5322342

附件：

1．台江县民族中医院2021年引进备案制专业技术人员职位一览表

2．台江县民族中医院引进备案制专业技术人员报名表.docx

附件1台江县民族中医院2021年引进备案制专业技术人员职位一览表