关于事业单位考什么，因地方而异，有单招和统招，大家可以看一下自己本省的招考公告。可以微信关注自己省份的人事考试信息网、今天最主要是事业单位联考的，给大家普及一下事业单位联考的内容-《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》，因为最近好多人在问我这个考试内容！但是不是所有的地方都是考这2个科目，像是江苏考《综合基础知识》+专业知识，山东考《综合知识》等等，想要知道考什么，可以问我度妈妈，直接百度一下2018年某市事业单位考试公告，上面有写的考试具体内容和大纲！

事业单位联考《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》分为A 类（综合管理类）B类（社会科学专技类） C类（自然科学专技类） D类（中小学教师类） E类（医疗卫生类），说白了类似于公务员考试当中的行测申论，又区别于行测申论，公务员的行测申论分为5大题型（言语理解、判断推理、常识判断、数量关系、资料分析），申论侧重于考察社会公共性问题，比如民生等问题，更侧重于考查政务热点和焦点问题，考查考生阅读理解、综合分析、提出问题、解决问题和文字表达的能力。事业单位联考类似于这一点，但是更为细致，专业性更强。

❤《职业能力倾向测验》因类别不同，设置的题型也不同，A类和公务员考试是一样的，其余四类除了在这5大题型基础上，分别增加了几类新的题型。

A类（综合管理类）：常识判断20题 言语理解20题 数量关系10题 判断推理35题 资料分析15 总计100道

B类（社会科学专技类）：常识判断25题 言语理解25题 数量分析10题 判断推理25题 综合分析15 总计100道

PS:数量分析是数量关系和资料分析，一共100道题。综合分析是三篇文字材料，每篇文字材料后有5个小题，类似于言语理解中的篇章阅读

C类(自然科学专技类）：常识判断20题 言语理解25题判断推理35题 综合分析（数量运算5 资料分析5 策略制定5 实验设计4）总共100题

PS：策略制定偏向于数量运算中的方案统筹{主要为时间、经济等}就是让你选择一个最佳的策略；实验设计偏向于高中生生物科目里面涉及的实验设计。

D类（中小学教师类）：常识判断25题 言语理解30题 数量分析10题 判断推理20题策略选择15题 总共100题

PS：数量分析就是数量关系+资料分析。策略选择一般会陈述一个教育情景，考察考生面对各种问题的分析、处理能力，包括根据情景采取恰当措施进行管理组织的能力、根据情景采取合适的方式与他人沟通合作的能力等。

E类（医疗卫生类）：同D类，常识判断、言语理解、数量分析、判断推理和策略选择（面向医疗等）

题量和真实考试或许会有些差别，但是基本都是稳定在这个数量，从上面我们可以看出职业能力倾向测验和公务员的行测的区别，而且事业单位的题目难度也比较低，大家在选择职位的时候根据职位的类别去决定考哪一类，我建议尽量报考A类，因为行测都是我们接触比较多的，A类对于备考压力比较小一些，考试也比较容易一些！

❤ 《综合应用能力》类似于申论，却又区别于申论，主要更侧重于考生在某一领域内、专业性更强一些，要求考生实际解决问题的能力以及处理具体问题的能力，所以更专业，更细致。

《综合应用能力》一般是几个短点的材料，每一个材料后边有一道或者两道小题或者答题，由于《综合应用能力》材料比较少，出题比较灵活，考核范围也比较广泛，考生自由发挥的空间也比较多。《申论》是立足于材料去答题，说白了是抄材料，但是-《综合应用能力》在多数情况下没有可以抄的东西，所以可以根据自己的经验去自由发挥。去年考生考完说很多题更类似于面试的题型的答题思路，比如应急应变等。

A类（综合管理类）：观点归纳题、资料分类题、草拟信函题、会务安排题、应急处理题、联络通知等，A类更侧重于考生从一个基层管理者的角度去思考和分析问题的能力。

B类（人文科技类）：概念分析题、校阅改错题、论证评价题、材料分析题、写作题等，主要以人文科技为主，人文科技涉及 的范围比较广，侧重于考查考生对于社会热点现象把握是否准确。

C类（自然科学类）：科技文献阅读题、论证评价题、科技实务题、材料作文题等，更偏向于自然科学的内容，主要考查考生对于自然科学类问题的分析判断和决策能力。

D类和E类涉及的专业性比较强，主要针对教育和医疗卫生类。

❤关于备考：大家可以直接某宝买一套事业单位的教材+真题就可以，因为大部分都是参加过行测申论的培训，对于事业单位联考直接买套教材+真题，看看教材了解一下与行测申论的区别，做真题总结就可以，事业单位的考试难度要低于公务员考试的难度。

但是对于考公基的可爱们，明确一点，看书的效果并不好。我还是希望你们能好好的去把毛儿的免费直播课程好好的看看，在结合每天推送的时政去复习！没有直播课链接的宝宝可以评论留言获取哦~

最后，祝愿可爱们能够一切如你们所想所愿

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