贵州中医药大学时珍学院是2001年经国家教育部和贵州省人民政府批准设立的新机制本科独立学院。学院充分依托母体学校——贵州中医药大学的优质教育教学资源，着力培养具有创新实践能力的高素质中医药高级人才，至今已培养了12000余名中医药和其他专业专门人才。在2005年教育部专项检查中，学院成为贵州省唯一获得良好评价的独立学院。学院现有在校生8700余人，专任教师500余人，其中副高及以上职称占比为40.5％，学院设立了医药学部、护理学部、大健康学部、信息管理学部、临床医学院、基础课部、马克思主义学院、创新创业学院，本科专业涉及法学、教育学、理学、工学、医学、管理学6大学科门类18个本科招生专业，学院2021年9月入驻贵阳市的王学圣地、心学修文新校区，按照“安全、适用、经济、绿色、美观”原则，规划1500亩的独立校园及200亩附属医院建设。

为全面贯彻落实全国高校思想政治工作会议和全国教育大会精神，根据事业发展规划和队伍建设需要，满足用人需求，结合学校发展实际，现面向社会诚聘英才。

一、招聘基本条件

1．具有中华人民共和国国籍；

2．遵纪守法，品行端正，具备良好的职业道德；

3．具有岗位所需的专业知识和业务能力，具备适应岗位要求的身体条件；

4．具备岗位所需的其他条件。

二、招聘岗位人数及专业要求

三、应聘方式

本次招聘采取网上报名方式，不接受现场报名。自2022年4月18日起登录贵州中医药大学时珍学院官网进入“人才招聘”—点击“招聘报名入口”—按应聘岗位填写报名信息（已报名者请勿重复报名）报名完成后请将个人简历发送至：gzyszxy2022@163.com，内容：①身份证（正反面）；②各学历阶段毕业证、学位证复印件，如系国（境）外取得的学历学位，应取得国家教育部留学人员服务中心出具的国（境）外学历学位认证证明；③相关工作经历证明（无则不提供）；④其它材料（主要获奖证书、成果证明材料复印件等）；⑤近期1寸免冠登记照。

每名应聘人员只允许报考一个岗位，应聘人员报名时统一使用本人有效《居民身份证》。应聘人员应准确留下联系电话和邮箱地址，并保持联系畅通。

应聘人员应按照本招聘方案及所应聘的具体岗位资格条件要求报名。应聘人员本人的学历学位、专业及其他条件应与所应聘的具体岗位条件要求相符，不符者请勿报名。应聘人员提供虚假报名材料的，一经查实，即取消进入下一环节的资格。

（一）网上资格初审

资格初审采取报名网站审核的方式进行，主要是根据招聘条件及岗位要求，对应聘人员提交的相关信息进行网上资格初审。

资格初审时间为2022年6月1日10∶00至6月10日10：00。 

资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、提供虚假信息、无效证明或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格。

（二）初选

学院根据应聘人员提供的材料进行评审，按最高1:3的比例控制各岗位初选合格参加面试人数，并在学院官网进行公示。

初选中“优先考虑”着重审查学习工作经历与岗位的匹配程度、多岗位适应能力。优选条件具体如下：

1.具有来招聘单位工作的强烈意愿，愿意在岗位持续工作至少2年。

2.各招聘岗位“其他条件”中规定的优先条件。

3.计算机应用能力突出，或具有其他特长、技能，且与应聘岗位相匹配的。

4.具有较强的组织管理和协调能力。

5.有高校工作经验。

（三）面试及体检

学院汇总通过初选的名单，结合实际及时通知、组织面试工作，专任教师面试设置试讲环节，面试时间、试讲内容及面试地点另行通知。

根据面试情况通知体检，体检在县级以上医院进行，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行，体检所需的费用由应聘人员自理。体检的具体时间要求另行通知。

（四）公示招聘结果

通过面试、体检，确定拟聘用人员，名单将在学院网站上公示，公示期为5个工作日。公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用，公示期结束后，空缺岗位不予递补。

（五）办理聘用手续

经公示无异议的，由学院按规定办理审批及聘用手续，按学院规定发放工资、津贴及其它福利待遇。其中，非2022年应届毕业生，必须在拟聘用公示发布后30日内提交所需材料，未能按时提交招聘岗位所需资格条件的相关证明材料的，学院有权取消聘用资格；2022年应届毕业生的毕业证、学位证取得截止时间为2022年7月31日，国外、境外留学人员须于2022年7月31日前取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证证书。对未按时提交招聘岗位所需资格条件的相关证明材料的，学院有权取消聘用资格。

四、联系方式

联 系 人：李老师    

联系方式：13885056577  

学校地址：贵阳市修文县龙场街道白龙路9号

网址：http://www.gzyszxy.cn

本公告为2022年度长期招聘公告。所有招聘岗位自公告发布之日起接受报名，学院根据各岗位报名情况，确定各期考核人选，适时启动考核程序，未招满的岗位报名有效期截至2022年12月31日。