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贵州省黔东南州人才引进面试采用结构化方式进行，面试主要考察考生适应岗位要求的业务素质与工作能力，面试满分为100分。结构化面试的题目类型有自我认知和岗位匹配类、计划组织类、应急应变类、人际关系类、综合问题分析类等，通常题目会选取其中的几类进行考试。历年贵州省黔东南州人才引进面试题目是怎样的？163贵州事业单位考试信息网根据历年参加面试考生回忆整理，仅供参考。更多贵州省黔东南州人才引进面试真题请关注163贵州人事考试信息网,或添加金粉笔王老师微信：13368515037。

2019年8月10日黔东南锦屏县事业单位面试题
1.锦屏多年来一直处于发展的落后的情况，有的人说是因为缺乏创新，有的人说是缺乏人才，有人说是缺乏资金，你觉得最主要是缺乏什么？为什么？
2.为了纪念锦屏县成立20周年，单位想要办一个宣传活动。你怎么组织？
3.你在单位勤勤恳恳、踏踏实实、任劳任怨，工作得到了领导和同事的赞赏。但是年中评选优秀员工的时候，你没有被提名，你会怎么想？
2019年8月25日黔东南州剑河县事业单位招聘面试题
1、高速收费站工作人员对路过车辆微笑服务，人们把视频传到网上，有人说这是职业假笑，有人认为拍视频侵犯了肖像权，对此，你怎么看？
2、高空抛物屡禁不止，对此你有什么建议？
3、上级派一位是“刀子嘴”的同事做你的领导，他平时对你的工作不指导，在你犯错的时候严厉批评你，你要怎么和他沟通？
2019年8月25日黔东南州黎平县事业编招聘面试题
(有题本、纸、笔，读题，15分钟)
1、助学贷款很多人没还，学校把没还的学生的个人信息公布到网上，有人认为个人信息公布在网上不合适，有人认为可以？对此，你怎么看？
2、单位要组织党政廉洁活动，让你来负责，你怎么组织？
3、你在组织信访维稳活动，发宣传单时有群众激动，抢过你的宣传单并点燃，你怎么办？
2017年黔东南州人才引进面试真题
1、你的同事在你身后总是说你的坏话，你是宽容还是仇恨，请谈谈你的看法。
2、请你谈一个和别人合作遇到挫折的事。
2016年4月16日贵州省黔东南州施秉县急缺人才引进面试真题试卷
1．领导给你安排了一份工作，你一直没有做完，为此领导已经批评你多次，请问你该怎么办?
2.“高调做事。低调做人”。请问你怎么看待这句话?

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